岗位职责:
1、实施新产品的机械研究、系统计算与设计,完成机械设计过程中的图纸与技术文件。
2、负责制定产品机械方案、编制机械文件的技术标准。
3、指导生产部门技术操作,协助解决生产过程中的产品机械技术问题。
4、为公司销售与售后服务提供必要的技术支持。
5、根据用户或其他部门的要求进行机械设计修改和设计改进和成本降低。
6、积极关注行业发展动态,积累研发素材。总结产品研发经验,持续改进产品性能。
7、研究行业最新技术,为公司提出创新技术方案或者专利,保持公司技术领先地位。
8、及时完成上级主管交办的其他工作事项。
任职资格:
1、3-5年及以上机械行业技术工作经验。
2、熟悉电梯的工作原理及结构,熟悉电梯的设计计算、熟悉电梯零部件的设计、制图、加工、装配、安装测试过程,掌握电梯的相关标准。
3、具有良好的领导技巧,很强的管理、组织、协调、沟通、执行能力,能承受较大压力。
4、掌握一般办公软件,熟练使用AutoCAD、SolidWorks等相关应用软件。
5、有扎实的理论基础和技术工作经验,能独立解决产品使用相关问题。
6、具有一定的判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力、分析能力。
7、拥有电梯行业经验者优先
1、实施新产品的机械研究、系统计算与设计,完成机械设计过程中的图纸与技术文件。
2、负责制定产品机械方案、编制机械文件的技术标准。
3、指导生产部门技术操作,协助解决生产过程中的产品机械技术问题。
4、为公司销售与售后服务提供必要的技术支持。
5、根据用户或其他部门的要求进行机械设计修改和设计改进和成本降低。
6、积极关注行业发展动态,积累研发素材。总结产品研发经验,持续改进产品性能。
7、研究行业最新技术,为公司提出创新技术方案或者专利,保持公司技术领先地位。
8、及时完成上级主管交办的其他工作事项。
任职资格:
1、3-5年及以上机械行业技术工作经验。
2、熟悉电梯的工作原理及结构,熟悉电梯的设计计算、熟悉电梯零部件的设计、制图、加工、装配、安装测试过程,掌握电梯的相关标准。
3、具有良好的领导技巧,很强的管理、组织、协调、沟通、执行能力,能承受较大压力。
4、掌握一般办公软件,熟练使用AutoCAD、SolidWorks等相关应用软件。
5、有扎实的理论基础和技术工作经验,能独立解决产品使用相关问题。
6、具有一定的判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力、分析能力。
7、拥有电梯行业经验者优先
职位类别: 研发总监/研发经理/技术主管
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- 公司性质:股份公司
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