岗位职责：主管全国营销；销售团队建设；负责电梯营销渠道开发、维护、管理工作。
任职资格：1.具备5年以上电梯行业工作经验，熟悉电梯营销渠道开发、维护、管理工作。
2.具有较强的组织协调领导能力。
3.具备优秀的沟通能力和技巧，富有激情，具备良好的市场洞察能力。
4.有成型优秀团队或广泛客户资源者优先。
任职资格：1.具备5年以上电梯行业工作经验，熟悉电梯营销渠道开发、维护、管理工作。
2.具有较强的组织协调领导能力。
3.具备优秀的沟通能力和技巧，富有激情，具备良好的市场洞察能力。
4.有成型优秀团队或广泛客户资源者优先。
职位类别： 副总经理/副总裁/首席运营官COO
举报
全选
申请职位
-
0.8-1.5万/月申请职位1、具备优秀的管理经验，有良好的沟通协调、领导能力 2、精通办公室管理流程，有很好地人际沟通及协调能力 ，公文写作能力强，有政府工作经历优先。 2、主持公司的基本团队建设，规范内部管理；..
-
1-1.5万/月申请职位1、结合公司发展战略制定运营策略，负责公司产品及业务的运营工作； 2、制定公司产品、平台的综合运营策略、方案和计划，并组织执行； 3、负责用户定位及分析，产品定价等； 4、负责产品的预算目..
-
10-12万/年申请职位要求： 电梯行业工作经验3年以上，综合管理素质强、社交公关水平较高，熟悉质量管理体系运作，文字功底好各种制度、对各类规章、公文等文件能深刻认知并有拟写能力，具有极强的组织执行能力。有一定..
-
2.5-6千/月申请职位1、专科及以上学历，机械类、市场营销等相关专业； 2、1年以上电梯销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 4、具备较强的市场分析、营销、..
-
0.5-2万/月申请职位职位要求：1、专科以上学历，2年以上销售总监经验 2、2年以上团队管理经验； 3、优秀的营销策划、市场开拓及全局掌控能力； 4、具备优秀的领导能力、团队管理能力，良好的协调、沟通能力和和把握全..
-
0.6-1.5万/月申请职位1．主持公司的基本团队建设和日常的行政管理工作。 2．审定公司的基本管理制度，具体规章、奖罚条例，规范内部管理。 3．合理协调和配置企业内部资源，对企业生产经营、产品销售进行监控，保证..
-
0.5-1.2万/月申请职位1、组织构筑营销理念，创建营销体系，建立健全营销管理制崐度。 2、组织拟定营销策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道策略、促销策略和营销组合策略。 3、搞好市场调查、分析..
-
0.8-1.5万/月申请职位岗位职责： 1、 收集、分析所属区域的市场信息，为公司决策提供参考； 2、 负责所辖区域市场的开发、代理商的培育和管理，确保销售任务的完成； 3、 负责所辖区域内产品安装管理和安装供方的发展..
-
0.5-1.2万/月申请职位1、组织构筑营销理念，创建营销体系，建立健全营销管理制崐度。 2、组织拟定营销策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道策略、促销策略和营销组合策略。 3、搞好市场调查、分析..
-
面议申请职位主要岗位职责： a. 组织实施业务模块经营战略及年度经营计划，对经营结果负责； b. 协助部门总经理主持业务系统日常经营管理工作； c. 负责配置资源，组织开展业务拓展、市场调研、产品分析、..
- 公司规模：50 - 99人
- 公司性质：中外合资
- 所属行业：销售公司
- 所在地区：重庆-渝北区
- 联系人：刘小姐
- 手机：会员登录后才可查看
- 邮箱：会员登录后才可查看
- 邮政编码：401147
工作地址
- 地址：重庆市渝北区新南路145号龙珠花园
