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1、按照公司管理要求,完成指定区域的销售指标;
2、执行公司项目管理及询报价制度,动态的掌握项目进展全过程;
3、重大项目预报,并进行重点跟踪,及时反馈跟踪信息;
4、负责分公司市场开拓、销售渠道建设,代理商管理,市场秩序维护,品牌市场份额提升;
5、贯彻执行公司与分公司管理要求,落实安全管理责任,完成领导交办的其他任务;
2、执行公司项目管理及询报价制度,动态的掌握项目进展全过程;
3、重大项目预报,并进行重点跟踪,及时反馈跟踪信息;
4、负责分公司市场开拓、销售渠道建设,代理商管理,市场秩序维护,品牌市场份额提升;
5、贯彻执行公司与分公司管理要求,落实安全管理责任,完成领导交办的其他任务;
职位类别: 销售经理/主管/主任
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申请职位
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10-30K/月申请职位职位描述: 1、负责区域销售团队的管理,制定销售策略和目标,推动业绩的达成; 2、负责拓展新客户,维护并发展现有客户关系,实施销售活动; 3、根据市场需求,进行市场调研和竞争对手分析,并制定..
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4-12K/月申请职位工作职责: 1、负责执行公司销售和价格政策,掌握产品规格、性能与供货期标准,更好地服务用户。 2、依据公司相关政策建立、维护和发展销售网络,负责代理商的开发、培训、评估和监督。 3、制定所辖..
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8-15K/月申请职位或许您一直从事电梯行业,也曾厌倦工作中的无奈,可是您也说过:改变电梯行业,只能依靠电梯人;或许您只是一直乘坐电梯,认定电梯管理是多么有意义的事,只能说:仍需有想法的人一起去努力;或许您..
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6-9K/月申请职位或许你一直从事电梯行业,也曾厌倦过工作中的无奈,可是你也说过:改变电梯行业,只能依靠电梯人; 或许你仅是一直乘坐电梯,认定电梯管理是一件多么有意义的是。只能说:仍需有想法的人去做努力..
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3.5-5K/月申请职位岗位职责: 1.具备较强的攻关大客户能力及经验。 2.具备敏锐的嗅觉、不屈不挠的进攻精神、团体奋战的能力。 3.具备较强的学习及应用能力。 4.具备较强的逻辑、分析、应变能力。 5.建立并开拓营销网络..
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3-6K/月申请职位主要职责: 1. 了解辖区内的市场动态,掌握和了解项目信息; 2. 建立和完善所辖地区的销售服务网络,制定辖区内的营销规划和工作计划; 3. 监督、指导、帮助经销队伍的建设; 4. 向国内销售部及..
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10-15W/年申请职位岗位要求: 1、要求男性,25岁以上,营销或机械相关专业,中专以上学历; 2、能适应长期出差; 3、有较强的观察力和应变能力,具有良好的沟通谈判能力; 4、有电梯行业销售经验者优先。 岗位职责: ..
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8-12K/月申请职位岗位要求: 1、有相关市场营销经验及丰富的渠道资源和客户关系,本领域相关专业优先; 2、能够管理代理商的销售活动,可独立完成电(扶)梯的销售—签约—收款工作; 3、具备较强的文字表达能力、..
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7-20K/月申请职位岗位职责: 1、负责公司电梯销售工作; 2、负责开展外贸业务,外贸业务洽谈,拓展海外市场 3、新客户的开发,老客户的维护 4、负责联系客户,报价,商务洽谈,签订合同,工厂交期,货物的跟踪等一系..
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4-10K/月申请职位1、积极发展代理商,建立和完善营销网络; 2、负责该区域市场销售计划的落实:完成辖区内电扶梯设备销售,包括业务跟踪、招投标、商务合同、合同履行等与客户的沟通; 3、严格执行公司的销售政策及..
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- 公司性质:民营企业
- 所属行业:生产厂家
- 所在地区:江苏-苏州市
- 联系人:黄先生
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工作地址
- 地址:汾湖高新技术产业开发区康力大道888号






