1、本科及以上学历,企业管理、工商管理专业优先
2、男女不限,年龄45岁以下
3、五年以上人力资料管理经验,且有先进的企业管理经验。 
4、熟悉使用办公软件及相关人事管理软件 
5、较好的文字功底,较强的协调和沟通能力,能独立审核合同。
6、有较强的责任心和敬业精神
7、全面统筹规划公司行政管理,建立和完善相关管理制度。
8、负责公司的档案管理
2、男女不限,年龄45岁以下
3、五年以上人力资料管理经验,且有先进的企业管理经验。 
4、熟悉使用办公软件及相关人事管理软件 
5、较好的文字功底,较强的协调和沟通能力,能独立审核合同。
6、有较强的责任心和敬业精神
7、全面统筹规划公司行政管理,建立和完善相关管理制度。
8、负责公司的档案管理
职位类别: 行政经理/主管/办公室主任
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