中专以上，1-2年工作经验，工作内容：1.负责处理办公室日常事务。2.负责整理和归档办公室文件。3.责员工入职手续及人事档案管理。4.负责公司员工的社保、退保等福利保障制度的贯彻落实。5.负责公司员工工作服领用及办公用品购买。6.负责公司绩效管理、每月考勤等工作。7.做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作。8.完成领导交办的其它事务。
职位类别： 人力资源经理/主管/专员
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3-4.5K/月申请职位岗位职责： 负责行政后勤管理工作。包括但不限于： 1、接听部门电话并记录跟踪、传达到位。 2、负责部门文件的收发、存档及其他数据的汇总。 3、负责本部门月工资及绩效工资的核算。 4、负责各部门..
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2-4K/月申请职位任职要求： 1、女，21-24岁，大专以上学历；2、具有1年以上行政助理或文员工作经验，应届生亦可； 3、熟练使用Office等办公软件；4、沟通能力强，工作思路清晰，执行力强。 本岗位双休，2000-3000元。
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5-7K/月申请职位岗位职责： 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，满足各部门用人需求; 2、负责招聘、培训、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 3、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工..
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5-7K/月申请职位负责前台电话的接听，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员 负责部门考勤管理 负责公司备件等物料的出入登记管理，确保状态明确 负责公司办公用品等的管理工作以及采购,避免公司资产..
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6-10W/年申请职位工作职责： 为相关部门提供辅助性、支持性工作，主要包括但不限于：文件编辑、资料整理、核对数据。信息收集与整理报销单、账单核对档案整理、文件打印/复印等其他文职类支持性工作 工作要求：两..
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面议申请职位行政助理1名：1.产品的销售投标报价，技术澄清，合同跟进，负责相关文件的登陆整理；2.公司项目的跟进，保持和客户良好的沟通；3.大专或以上学历，要求熟练使用Office，Adobe PDF等办公软件，工作..
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2-4K/月申请职位1、大专以上学历，有会计从业资格证2、熟悉各种办公软件，有驾照3、为人正直、工作认真负责
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面议申请职位1、协助人事行政领导完成公司人事行政事务管理； 2、参与公司薪资、招聘、培训、绩效管理、考勤等工作； 3、参与公司行政、采购事务管理．
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面议申请职位岗位职责 1、负责公司出纳工作 2、负责行政助理部分工作 3、领导交办的其它工作 任职资格： 1、专业不限，有会计上岗证者优先。 2、能独立处理日常出纳工作。 3、熟练使用office办公软件，尤其是exc..
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面议申请职位职责： 1. 前台及办公室行政工作, 确保内部员工有舒适的工作环境。 a. 接转电话 b. 办公室用品采购，及办公设备的维护 c. 机票宾馆预定，快递服务等 d. 相关负责人安排的其他行政工..
- 公司规模：50 - 99人
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：工程公司
- 所在地区：上海-普陀区
- 联系人：吴先生
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