工作职责：
1、根据公司的营运指标制订所管辖区域的销售策略，管理并指导销售团队，完成销售目标、应收款回收；
2、建立、维护并拓展公司的销售网络与渠道管理，积极开拓有市场潜力的地区与客户，提升公司在当地的品牌知名度及客户满意度；
3、负责区域内人员的日常管理工作、销售活动管理；
4、公司管理层或业务主管部门根据需要安排的其它工作。


任职要求：
1、 大专以上学历
2、 必须从事电梯销售工作3年以上
3、 年龄：25岁-45岁，性别不限
4、 工作地点：成都，可接受出差
5、具备敏锐的市场洞察力、应变能力和市场开拓能力；沟通协调和商务谈判能力、分析和解决问题的能力，学习能力强。
6、具有积极进取精神、饱满热情、充沛的精力和开朗积极的心态；

职位类别： 销售经理/主管/主任

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