招聘要求：
1、 教育背景：本领域相关专业、市场营销、经济管理等相关专业大专以上学历。
2、 工作经验：至少两年的销售管理工作经验，两年以上本领域行业经验优先。
3、 知识/技能：掌握订单流程与商务管理业务知识、组织运作常识等。具有较强的谈判技巧；
具有利用计算机进行文字处理、数据分析、邮件收发的能力和互联网运用能力；
具备较强的文字表达能力、管理能力和沟通协调能力。
4、 素质要求：有较强的团队意识，善于良好的团队合作；工作主动性强，具有独立开拓市场的能力。
5、 有电梯销售工作经验者优先考虑。
职责：
1、负责销售及开拓市场工作，协同公司各部门努力完成公司制定的年度目标。
2、负责区域渠道开发、维护，开展与渠道的广泛合作。
3、收集市场相关信息，与公司相关部门保持及时沟通，不断从市场获取竞争优势。

职位类别： 销售经理/主管/主任

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