（1）访问。对客户进行富有成效的拜访与观察。
（2）细分客户。确立目标市场和潜在客户。
（3）风险管理。有效监测和控制客户风险。
（4）客户关系管理。保持与客户的联系和调动客户的资源。
（5）客户分析与评价。对客户进行各方面的分析与评价。
（6）沟通。利用有效的沟通手段和沟通策略保持与客户的关系。
（7）谈判。与客户进行业务谈判。
（8）办理业务。指导客户办理各种业务。
（2）细分客户。确立目标市场和潜在客户。
（3）风险管理。有效监测和控制客户风险。
（4）客户关系管理。保持与客户的联系和调动客户的资源。
（5）客户分析与评价。对客户进行各方面的分析与评价。
（6）沟通。利用有效的沟通手段和沟通策略保持与客户的关系。
（7）谈判。与客户进行业务谈判。
（8）办理业务。指导客户办理各种业务。
职位类别： 销售代表/客户经理/销售工程师
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5-8K/月申请职位1、负责完成公司每年既定任务； 2、负责开发市场； 3、品牌推广，维护品牌形象； 4、负责维护经销商； 5、完成公司领导安排的其他工作； 任职要求： 1、了解区域内市场信息； 2、仪表端庄，..
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4-8.5K/月申请职位一、基本职责 1.了解辖区内的电梯市场动态，掌握和了解项目信息、跟踪项目状态。 2.负责经销商的开发、培训、评估和维护。 3.制定所辖区域销售计划，推进渠道达成销售目标。 4.掌握和了解客..
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10-20K/月申请职位岗位职责: 1. 完成年度新梯销售计划。 2.依据公司相关政策建立、维护和发展销售网络，负责代理商的开发、评估和监督； 3.负责项目信息收集，掌握所辖区域市场的项目信息，保证对市场容量有清晰的..
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4.5-6K/月申请职位岗位职责: 1. 负责开发、维护和发展渠道销售网络，包括： 代理商的开发、培训、维护和监督，政策层面的沟通、问题的处理等 代销商资质申请、佣金扩额、4年重审、类别变更等 制定年度销售订单计..
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12-18W/年申请职位岗位职责: 1.依据公司相关政策建立、维护和发展销售网络，负责代理商的开发、培训、评估和监督；. 2.制定所辖区域销售计划，推进渠道达成销售目标，对渠道销售业绩负责； 3.保持代理商和区域间顺畅..
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10-20K/月申请职位岗位职责: 1. 完成年度新梯销售计划。 2.依据公司相关政策建立、维护和发展销售网络，负责代理商的开发、评估和监督； 3.负责项目信息收集，掌握所辖区域市场的项目信息，保证对市场..
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4.5-6K/月申请职位岗位职责: 1.依据公司相关政策建立、维护和发展销售网络，负责代理商的开发、培训、评估和监督；. 2.制定所辖区域销售计划，推进渠道达成销售目标，对渠道销售业绩负责； 3.保持代理商和区域间顺畅..
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5-8K/月申请职位1、负责完成公司每年既定任务； 2、负责开发市场； 3、品牌推广，维护品牌形象； 4、负责维护经销商； 5、完成公司领导安排的其他工作； 任职要求： 1、了解区域内市场信息； 2、仪表端庄，..
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6-10K/月申请职位1、负责电梯销售、项目投标、洽淡、图纸沟通确认、签约及履约等工作。配合文员制作投标文件。 2、负责销售工作，及时与客户（代理商）进行沟通和协作，以促成公司产品的销售。 3、开拓客户（代理..
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4-5K/月申请职位岗位职责: 1.依据公司相关政策建立、维护和发展销售网络，负责代理商的开发、培训、评估和监督；. 2.制定所辖区域销售计划，推进渠道达成销售目标，对渠道销售业绩负责； 3.保持代理商和区域间顺畅..
- 公司规模：500 - 999人
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