工作职责：
1、负责执行公司销售和价格政策，掌握产品规格、性能与供货期标准，更好地服务用户。
2、依据公司相关政策建立、维护和发展销售网络，负责代理商的开发、培训、评估和监督。
3、制定所辖区域销售计划，推进区域达成销售目标，对区域销售业绩负责。
4、保持代理商和区域间顺畅的信息交流渠道。
5、负责项目信息收集，掌握所辖区域市场的项目信息，保证对市场容量有清晰的认识。
6、跟踪评审进程并参与项目谈判、合同签订及合同履行中的协调。
7、 制作报价书、投标书、合同等文本资料。
8、 及时分析项目成功和失败的原因，提出改进措施和建议并提交项目总结报告。
9、 收集竞争对手的产品、价格、政策信息，与市场部配合制定可行的应变措施。
10、 提交有关代理商、项目管理、合同管理和市场信息报告。
11、 负责定金、提货款及货到工地款的回收，保持与客户、代理商和当地政府的联络。
岗位要求：
1、 大专及以上学历；
2、 3年以上电梯产品或大型设备销售经验，能迅速建立代理商网络者优先；
3、 机械、营销相关知识、电梯基础知识、电梯工程基础知识；
4、 诚实守信，有良好的内外部沟通能力，协调能力，敏锐的洞察力；
5、 有良好的交际、应酬能力、能承受大强度的工作压力；
6、有优秀的客户资源和关系者优先。
针对行业内高级人才，公司提供具有市场竞争力的薪酬和完善的销售奖励机制。
欢迎来电垂询！
简历发送方式：
1、直接在网站上申请该职位；
2、发邮件到447384811@qq.com，邮件主题务必注明“应聘职位+区域+姓名”；
3、电话：021-68903898-8092（王先生）

职位类别： 销售经理/主管/主任

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