工作职责：
1.熟悉特种设备的各项法律法规、标准、要求；
2.熟悉公司各产品线的配置
3.可以对安装、维修保养技术问题进行技术支持，解决处理现场的问题；
4.协调区域工程人员进行CI整改及锁梯；
5.与代理商、区域工程人员进行技术调试的培训；
6.填写调试报告，报告数据要真实性、正确性、完整性，对调试质量负责。
7.调试过程中，遇到产品质量问题，报告形式反馈公司进行改进，跟踪落实改进结果。
8.对安装、维修保养工地进行安全、质量稽查；
9.每月递交现场检查的报告，并针对发现的问题进行汇总，系统分析并制定纠正预防方案；
10.工作现场，向用户代表了解工作人员的态度方面情况，了解客户满意度；
11.提交项目检察过程执行报告，总结经验教训报告；
12.协调各部门的关系，完成相关的辅助性工作，促进各个部门工作的配合和推进等；
资质要求：
1.高职、大专或同等学历以上（有丰富的相关工作经验可适当放宽）
2.机电等相关专业
3.具备电、扶梯安装、服务现场管理工作3年以上工作经验
4.良好的沟通协调能力，普通话流利
5.拥有电梯安装与维修特种设备证书
6.能适应经常出差，工地环境
7.工作认真细致，有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守；
8.熟练使用办公软件；
9.良好的组织、自我激励、团队合作精神以及良好的工作态度。

职位类别： 工程管理/经理

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