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电梯研发工程师
7-15万/年
所属部门:技术部
  • 学历要求: 大专及以上
  • 工作经验: 3-5 年
  • 更新时间: 2024-05-07
  • 招聘人数: 2
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 山东-济南市-历城区
  • 专业要求: 机械制造及其自动化;机械电子工程;机械设计与制造;
霍立艳 hr 三个月内活跃
岗位职责:
1、遵守公司相关制度、流程
2、根据工作计划按时、保质完成工作
3、负责新产品的调研工作
4、负责研发项目与合作单位的技术性对接
5、对研发项目的设计并保证资料的有效、完整输出
6、对研发项目的结果验证并改进
7、完成新产品的技术推广资料,像产品特点
8、完成上级交办的其他
资格要求:
1、年龄:25-40周岁
2、机械设计、机电一体化相关专业专科及以上学历
3、大中型整梯生产企业从事研发工作3年以上,
4、熟练使用AUTOCAD及三维软件(solidworks优先)
5、掌握新产品研发一体化解决方案,土建规划、配置设计、结构设计、设计计算等各方面都要具备
6、较丰富的电梯实践经验
7、熟知电梯相关国家标准
8、具有良好的分析问题、解决问题能力
9、为人正直、可靠,有很强的进取心和责任心

职位类别: 研发总监/研发经理/技术主管

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    岗位职责: 1. 负责产品开发,包括产品从概念设计、部件设计及样梯试制、部件认证、跟踪、验证等各个阶段; 2、现有标准产品的维护和改进,特殊项目的售前与售后支持; 3、负责设计资料的编制; 4..
  • 公司规模:100 - 499人
  • 公司性质:中外合作
  • 所属行业:生产厂家
  • 所在地区:山东-德州市-宁津县
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